책소개
아마존 초격차 시스템을 단 한 번에 이해할 수 있는 유일한 책 출간!‘코로나마저 굴복시킨 아마존의 6가지 초격차 시스템’을 담은 책, 『포에버 데이 원』이 출간되었다. 세계적 기업경영 컨설턴트인 램 차란이 아마존의 경영관리시스템을 깊이 있게, 하지만 이해하기 쉽게 정리한 책이다. 물론 지난 수년간 국내외에서 아마존을 다룬 책들만 해도 수십 종은 될 것이다. 그런데 왜 하필 이 타이밍에 아마존을 다시 들여다보는 걸까. 왜 그 수많은 아마존 관련 책들 중에 특히 이 책에 주목해야 하는 걸까.지금 이 순간, 왜 아마존인가? 이 시대를 헤쳐 나가는 기업 입장에서 가장 중요한 두 가지 이슈는 코로나 그리고 디지털이다. 현재 아마존의 기업가치는 1,500조 원에 달한다. 수많은 기업들이 픽픽 쓰러지던 코로나 사태에도 500조 원가량이 늘어 세계 최고 증가액을 기록했다. 전 세계적 재난 상황에서 ‘버틴’ 게 아니라 오히려 역대급으로 ‘도약’한 수준이다. 과연 그 이유가 뭘까? 제프 베조스는 이 초거대 기업의 DNA에, 마치 스타트업과 같은 스피드와 도전정신을 새겨 넣는 데 성공했다. 여전히 진행 중인 전 세계적 ‘디지털 전환기’에 가장 효율적으로 작동 가능한 모델이기 때문이다. 그렇다면 왜 이 책인가? 한마디로 답하자면, ‘가장 깊고 가장 쉽다’는 것이다. 멀리서 피상적으로 관찰하는 수준을 넘어, 마치 아마존의 S팀(중역) 회의탁자 한가운데 자리 잡고 앉아 이야기를 듣는 듯하다. 아마존 작동의 원리가 눈앞에 훤히 보인다. 저자 램 차란은 이렇듯 심도 깊은 내용을 최대한 간략히, 그리고 쉽게 분석?설명하는 데 성공했다.
저자소개
지난 35년 동안 세계적으로 유명한 경영 컨설턴트, 작가, 강연자로서 많은 선두기업, CEO, 이사회와 함께 일해 왔다. 램 차란은 GE, 뱅크오브아메리카, 듀퐁, 노바티스, 3M, 버라이존 등의 기업들과 함께 일하면서 급변하는 환경 속 기업의 핵심적인 문제를 해결하기 위해 경영의 복잡성을 파헤쳤다. 그가 책과 유수의 경영지에 발표한 다양한 해결책들은 매우 실용적이고 적절하며 실행하기 용이하다는 찬사를 받았으며, 전 세계에서 수백만 명의 사람들이 공유했다. 현재까지 27권의 책을 저술했으며 전 세계에서 300만 부 이상 팔렸다. 지은 책으로 『세계 경제 축의 대이동』, 『성장 기업의 조건』 등이 있으며, 포에버 데이 원』을 통해 초거대 기업 아마존이 어떻게 초심을 유지하며 신속하고 창조적으로 움직일 수 있는지 그 비밀을 파헤쳤다.
목차
서문. 지금 당장 이 책을 읽어야 하는 이유</br></br>
CHAPTER 1. 고객 집착 비즈니스 모델</br>아마존의 비즈니스 모델</br>아마존의 핵심 아이디어</br>아마존은 어떻게 비즈니스 모델을 현실화할 수 있었을까?</br></br>
CHAPTER 2. 지속적으로 인재의 기준치를 높여주는 인재풀</br>아마존이 생각하는 적합한 인재의 기준</br>적합한 인재 영입을 위한 아마존의 노력</br>인재를 머물게 하는 자기 강화 메커니즘</br>최고의 인재를 차지하기 위한 경쟁</br></br>
CHAPTER 3. AI 기반 데이터 및 측정지표 시스템</br>답은 숫자에 있다</br>빌더들을 자유롭게 하는 데이터 및 측정지표</br>AI로 구동되는 강력한 디지털 도구</br></br>
CHAPTER 4. 완전히 획기적인 발명 기계</br>끝없이 발명하기 위한 아마존의 방법</br>계속해서 빅 아이디어를 모색하라 </br>끈기 있게 아이디어를 구축하라 </br>신중하게 팀을 구성하라 </br></br>
CHAPTER 5. 신속하고 탁월한 의사결정</br>타입 2 의사결정: 속도가 중요하다</br>타입 1 의사결정: 몇 가지 중요한 결정에 집중하라</br>조직 전체가 탁월한 의사 결정을 하게 하라</br></br>
CHAPTER 6. 영원한 Day 1 문화</br>영원히 Day 1 조직이어야 하는 이유</br>Day 2를 막아라</br>영원한 Day 1 문화를 만들어라</br></br>부록: 아마존의 9가지 경영 및 의사결정 접근법 / 아마존의 14가지 리더십 원칙
한줄 서평
